日前，福建省教育廳、省人社廳就做好2022屆全省普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作下發(fā)通知，強(qiáng)調(diào)全面促進(jìn)高校畢業(yè)生更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。

　　福建提出，各地各校要以“百校走千企”行動(dòng)為契機(jī)，健全高校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系走訪用人單位制度，主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展，各高校走訪企業(yè)累計(jì)原則上不低于200家，切實(shí)推介更多畢業(yè)生實(shí)習(xí)就業(yè)。各高校要加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作人員和就業(yè)創(chuàng)業(yè)課程教師隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)就業(yè)機(jī)構(gòu)、人員、場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)“四到位”要求，積極創(chuàng)造條件，配齊配強(qiáng)就業(yè)工作力量，鼓勵(lì)在院系專門設(shè)立就業(yè)輔導(dǎo)員;加強(qiáng)就業(yè)工作隊(duì)伍職業(yè)化、專業(yè)化建設(shè)，定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)交流，鼓勵(lì)就業(yè)指導(dǎo)人員按要求參加相關(guān)職稱評(píng)審，暢通就業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)發(fā)展渠道。

　　福建要求，針對(duì)高職“百萬擴(kuò)招”后畢業(yè)生群體的變化，相關(guān)高校要專門制定就業(yè)工作方案，結(jié)合生源類型特點(diǎn)，有針對(duì)性地分類開展就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，推進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè)。鼓勵(lì)支持高職院校緊密結(jié)合市場(chǎng)需求，按規(guī)定開展相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn)等多種形式的就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，并做好職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策的銜接工作。各地各高校要配合有關(guān)部門推進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)體檢結(jié)果互認(rèn)，積極營(yíng)造平等就業(yè)環(huán)境，努力消除就業(yè)歧視。