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廈門四百多副校級(jí)干部“趕考”校長(zhǎng)任職資格證

http://m.kaiyang918.com2021年07月15日 09:22教育裝備網(wǎng)

  近日,為期兩天的福建省廈門市首次中小學(xué)校長(zhǎng)任職資格考試順利結(jié)束。廈門市委教育工委書記、市教育局局長(zhǎng)郭獻(xiàn)文介紹,今后,在廈門當(dāng)中小學(xué)校長(zhǎng),必須持校長(zhǎng)任職資格證,就像當(dāng)老師要有教師資格證一樣。

  近兩年,廈門在校長(zhǎng)管理上頻出改革“招數(shù)”。這些改革觸發(fā)了哪些深層變革?對(duì)此,記者進(jìn)行了采訪。

  參加校長(zhǎng)任職資格考試的有400多人,均為廈市中小學(xué)副校級(jí)干部,是一批“準(zhǔn)校長(zhǎng)”,包括學(xué)校副書記、副校長(zhǎng)、紀(jì)委書記。

  為什么要進(jìn)行校長(zhǎng)任職資格考試?郭獻(xiàn)文介紹,這主要是借鑒國(guó)外經(jīng)驗(yàn),將校長(zhǎng)“任職門檻”標(biāo)準(zhǔn)化的舉措,對(duì)校長(zhǎng)的學(xué)歷、任職資歷、參加培訓(xùn)的情況給出一定標(biāo)準(zhǔn),要求達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),并獲得相關(guān)資質(zhì)后方可任職。

  廈門首次校長(zhǎng)任職資格考試怎么考?考了哪些內(nèi)容?記者了解到,本次考試分筆試和面試?荚嚨目碱}既有黨的路線、方針政策,教育法律法規(guī),一些文件精神等,還有教育學(xué)、心理學(xué)、管理學(xué)以及國(guó)內(nèi)外教育教學(xué)改革發(fā)展動(dòng)態(tài)的相關(guān)內(nèi)容。

  “考試題目還是很貼合實(shí)際的。”廈門五中黨委副書記顏雙雙剛從考場(chǎng)出來(lái),就接受了記者采訪。她介紹,考試中有很多題目是針對(duì)具體工作的。比如,如何規(guī)劃學(xué)校的勞動(dòng)教育;在一次夏令營(yíng)活動(dòng)中,如何對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育等,都是作為一名校長(zhǎng)要面對(duì)的問(wèn)題。

  廈門市委教育工委組織處處長(zhǎng)莊劍光介紹,落實(shí)校長(zhǎng)任職資格制度,與實(shí)施校長(zhǎng)“職級(jí)制”改革,是廈門落實(shí)校長(zhǎng)專業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展并行的兩項(xiàng)具體措施。

  2019年10月,廈門市教育局正式啟動(dòng)校長(zhǎng)“職級(jí)制”改革工作,按特級(jí)、一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)4個(gè)職級(jí),來(lái)對(duì)校長(zhǎng)進(jìn)行評(píng)審。這樣,校長(zhǎng)不再拘泥于學(xué)校行政級(jí)別的高低,而是從能力、水平、貢獻(xiàn)及業(yè)績(jī)來(lái)對(duì)校長(zhǎng)進(jìn)行考核,確定職級(jí)。

  2020年1月,廈門首次評(píng)選出特級(jí)校長(zhǎng)6名、一級(jí)校長(zhǎng)57名、二級(jí)校長(zhǎng)110名、三級(jí)校長(zhǎng)112名。

  一名普通校長(zhǎng)如何才能成長(zhǎng)為專家型校長(zhǎng)?廈門在實(shí)施校長(zhǎng)“職級(jí)制”的同時(shí),也為校長(zhǎng)專業(yè)發(fā)展鋪設(shè)了道路。2019年6月,廈門出臺(tái)了“名校長(zhǎng)培養(yǎng)工程實(shí)施方案”,既規(guī)定了名校長(zhǎng)的選拔辦法,也規(guī)定了名校長(zhǎng)培訓(xùn)與培養(yǎng)辦法。

  郭獻(xiàn)文表示,面對(duì)校長(zhǎng)“職級(jí)制”改革,廈門沒(méi)有過(guò)多強(qiáng)調(diào)“評(píng)”,沒(méi)有停留在級(jí)別和待遇這個(gè)層面,而是在重視專業(yè)化的同時(shí),也重視培訓(xùn)與培養(yǎng),真正做到為校長(zhǎng)的職業(yè)發(fā)展提供服務(wù)和保障。

  事實(shí)上,啟動(dòng)校長(zhǎng)“職級(jí)制”改革是廈門校長(zhǎng)管理制度改革的第一步,市教育局將其稱為1.0版。而市教育局提出的改革2.0版,則為明確“權(quán)責(zé)清單”,規(guī)范任職管理制度。3.0版為借鑒國(guó)外經(jīng)驗(yàn),實(shí)施校長(zhǎng)“資格準(zhǔn)入制”。下一步,將實(shí)施4.0版,即落實(shí)校長(zhǎng)辦學(xué)自主權(quán),全面推進(jìn)依法治校。

  其中,特別值得一提的是2.0版中,明確“權(quán)責(zé)清單”這一規(guī)定。2020年8月,新的《廈門市中小學(xué)(中職)校長(zhǎng)管理辦法》對(duì)校長(zhǎng)任職履職方式,以及責(zé)、權(quán)、利進(jìn)行界定。文件在對(duì)校長(zhǎng)任職劃定“框框”的同時(shí),也給他們列出了“權(quán)責(zé)清單”,賦予他們更多的自主權(quán)。

  “現(xiàn)在,中級(jí)職稱的評(píng)審權(quán)力,已經(jīng)下放到部分學(xué)校,由學(xué)校按規(guī)定組織實(shí)施!睆B門市教育局人事處處長(zhǎng)劉偉玲說(shuō)。

  在校長(zhǎng)“治理權(quán)”上,廈門明確,校長(zhǎng)在核定的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)數(shù)量與職數(shù)內(nèi),可自主提出設(shè)置方案,經(jīng)學(xué)校黨組織研究同意后報(bào)教育主管部門備案,就可執(zhí)行。這就意味著,學(xué)校可以設(shè)哪些部門,如何管理這些部門,校長(zhǎng)有了更多的自主權(quán)。

  在未來(lái),廈門將實(shí)施校長(zhǎng)管理的改革4.0版,實(shí)現(xiàn)從“專家治校”到“依法治!钡霓D(zhuǎn)變。如何將其變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)?如何讓校長(zhǎng)少受行政干涉,真正做到依據(jù)章程自主辦學(xué)?對(duì)此,福建省教育科學(xué)研究所研究員鐘建林認(rèn)為,落實(shí)校長(zhǎng)辦學(xué)自主權(quán)要落實(shí)好“放、管、服”。

  在“放”上,要給予校長(zhǎng)經(jīng)費(fèi)支配權(quán),還要讓校長(zhǎng)在人才引進(jìn)和新教師招聘上有話語(yǔ)權(quán);在“管”的方面,要將“能上能下”從口號(hào)變成實(shí)際行動(dòng);在“服”上,要以“服務(wù)校長(zhǎng)辦學(xué)”為主,減少對(duì)學(xué)校不必要的審批程序。

  莊劍光介紹,在依法治校上,廈門將要求學(xué)校完善教職工代表大會(huì)、學(xué)生代表大會(huì)制度,做到用制度來(lái)依法治校。同時(shí),將設(shè)立師生權(quán)益保護(hù)、爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、仲裁委員會(huì)等機(jī)構(gòu),吸納師生代表,做到公平、公正調(diào)處糾紛,在保障師生權(quán)益的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)依法治校。

(來(lái)源:中國(guó)教育新聞網(wǎng)—《中國(guó)教育報(bào)》 )

責(zé)任編輯:董曉娟

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